jueves, 18 de junio de 2009

¿CUÁL ES EL PERFIL DE LAS ORGANIZACIONES CONTRAPARTE?

•Tener objetivos afines a los de la Cooperación Alemana y SIGVOL (en general: apoyo a procesos de desarrollo, dando prioridad a los sectores más necesitados)
•Trabajar en protección del medio ambiente y/ o cultura
•Trabajar en alguna de las siguientes ciudades: Quito, Ibarra, Riobamba, Ambato y Cuenca y sus alrededores
•No contar con la colaboración de profesionales del DED
•Trabajar directamente con organizaciones de base y/o grupos beneficiarios
•Trabajar en procesos de largo plazo
•Brindar al voluntario un alto potencial de aprendizaje intercultural
•Brindar al voluntario trabajos prácticos y concretos
•Integrar al voluntario en un equipo de trabajo
•Asignar, dentro de su institución, un tutor que apoye al voluntario, a nivel técnico y humano
•Comprometerse a mantener una continua cooperación y comunicación con DED y SIGVOL
•El éxito del proyecto no puede depender del voluntario
•El número de voluntarios sea adecuado en relación con el número de empleados de la organización
•Brindar a los voluntarios todos los materiales e insumos necesarios para el trabajo

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